2014/05/20

日本郵船(株)はワーキングマザーの海外進出を支援するため、シンガポールの教育事業企業で、未就学児対象のプレスクールやインターナショナルスクールなどの学校運営を行うノウレッジ･ユニバース･シンガポール社（Knowledge Universe Singapore Pte Ltd、本社：シンガポール）とのパートナーシップ契約に基づき、現地ですぐに仕事と育児が両立できるよう、優先入園制度を利用し、保育園の優先枠を確保したと発表した。

これは2014年度に立ち上げた同社「女性活躍推進プロジェクト」の活動の一環で、幼少の子どもを持つ女性海外駐在員が安心して育児をしながら活躍できる環境を整えるものであり、このたび契約に基づき、ノウレッジ社傘下のチャイルド・ケア・センターであるパッツスクールハウス（Pat’s School house）に同社社員の子女が入園した。

5月19日に契約締結を記念し、同社根元聡人事グループ長がノウレッジ社に記念品を贈呈した。

同社は今後も日本国内外において女性が活躍できる体制づくりを積極的に進めていく。